Demande d'emploi:  1157
Date de début:  17 juil. 2025
Date de fin:  Aout 09, 2025
Pays/Région:  CD
Ville: 
Département:  Watu Wetu
Type d’emploi:  Permanent
Déplacements obligatoires:  0 - 10%
Description: 

Watu Wetu SAS, WW SAS en sigle, est une société de droit congolais opérant à Kolwezi, chef-lieu de la province du Lualaba en République démocratique du Congo, avec comme activité principale la gestion d’un service médical d’entreprises et d’un centre de formation. WW SAS est au service des entreprises Kamoto Copper Company SA et Mutanda Mining SARL qui sont ses actionnaires principaux.

La société prend en charge les soins médicaux des tous les employés de ces deux sociétés  ainsi que les membres de leurs familles.

WW SAS comprend trois établissements, à savoir la clinique Watu Wetu de Mumi, le site Watu Wetu de la ville et l’hôpital Watu Wetu de KCC. Avec des services supplémentaires fournis par des établissements de soins de santé tiers pour les employés et les personnes à charge se trouvant à Lubumbashi et à Kinshasa, ainsi que pour les personnes orientées vers un traitement spécialisé non disponible à Kolwezi.

Watu Wetu SAS fournit des services de santé à une population d’environ 70 000 personnes.

Watu Wetu Sas / Médical

Kolwezi, Lualaba, RDC

Nombre de poste(s) : 02 (Deux)

Niveau du poste : Agent de Maîtrise

Type de contrat : Contrat à Durée Indéterminée

Date limite des candidatures : 09 aout 2025

 

Description du poste

 

Sous la supervision directe du MANAGER DU LABORATOIRE MEDICAL, le titulaire du poste aura la responsabilité Exécuter les activités de laboratoire en accord avec les protocoles et règles de sécurité et d’hygiène, afin d’obtenir des résultats permettant de déterminer les traitements des patients.

Il aura, entre autres, pour responsabilités (non-exhaustive) de (d’) :

  • Assurer le prélèvement des échantillons dans le respect strict des règles de sécurité et d’hygiène.
  • En fonction de la prescription des analyses médicales, préparer et pratiquer les examens cliniques selon les techniques appropriées en suivant les protocoles et procédures mises en place.
  • Réaliser et interpréter les examens en sérologie, hématologie, biochimie, bactériologie, parasitologie.
  • Maintenir une culture de contrôle qualité interne afin d’assurer la fiabilité des résultats obtenus.
  • Veiller à un suivi régulier de l’enregistrement corrects des résultats d’analyses, afin de garder une trace écrite avant de transmette ces informations aux cliniciens demandeurs, dans le respect strict de la confidentialité.
  • Maintien efficace d’un suivi des maintenances préventives des matériels et des équipements de laboratoire mis à sa disposition.
  • Effectuer l’approvisionnement en réactifs et intrants depuis le stock principal
  • Tenir à jour le registre de données de résultats de laboratoire et toutes les informations générées par les équipements mis à sa disposition.
  • Rapporter toute information pertinente liée à l’activité du laboratoire au manager du service.
  • Fournir les rapports mensuels, les statistiques, les inventaires au responsable au manager du service.

 

Exigences du poste.

Qualifications et expérience.

  • Être de nationalité congolaise.
  • Avoir un diplôme d’études supérieures en techniques de laboratoire médical.
  • Avoir au moins une (1) année d'expérience en un laboratoire d’analyses médicale.
  • Connaissance de l’outil informatique.
  • Parler couramment Français.

 

Compétences techniques.

 

  • Bonne aptitude à la rédaction de rapports
  • Excellentes compétences en matière de leadership
  • Excellentes compétences en MS Office (MS Word, MS Excel, MS PowerPoint
  • Faire preuve d'initiative.
  • Bonne aptitude en rédaction de rapports.
  • Gestion des urgences : Capacité à réagir rapidement et efficacement en cas de situations d'urgence médicale.
  • Excellentes compétences en matière de communication tant à l’oral qu’à l’écrit.

 

 

 

Attitude / Comportement.

 

  • Capacité à faire preuve de professionnalisme à tout moment.
  • Faire preuve de ponctualité et d'assiduité.
  • Avoir une apparence personnelle soignée et propre.
  • Courtoisie et amabilité.
  • Faire preuve d'un bon esprit d'équipe avec les autres membres du personnel.
  • Savoir faire preuve de discrétion.
  • Capacité à interagir avec différentes cultures et à tous les niveaux dans un environnement multinational et multiculturel.
  • Être patient et tolérant,
  • Capacité à travailler sous pression en respectant la qualité et les délais.