Mutanda Mining (MUMI S.A.R.L) est une société minière dont le siège social est au n°4746, Avenue Laurent Désiré Kabila, Quartier Mutoshi, Commune de Manika, Ville de Kolwezi. Son siège d'exploitation, centre de ses principales activités, se trouve à plus ou moins 42 km de la ville de Kolwezi dans la province du Lualaba en République Démocratique du Congo.

MUMI S.A.R.L est un site minier à ciel ouvert employé à l'extraction des minerais de cuivre et cobalt. L'entreprise Mutanda Mining possède une usine hydro-métallurgique et une usine de fabrication d’acide sulfurique.

MUMI recrute un(e) : « Instructeur (trice) – Simulateur des Equipements »

1. Nombre de poste vacant : 1
2. Niveau du poste : C7E1
3. Type de contrat : Contrat à Durée Indéterminée
4. Date limite de dépôt des candidatures : 10 Novembre 2025

Objectifs principaux du poste

Sous la supervision directe du Surintendant de la Formation technique, Le/la titulaire de ce poste est chargé d'utiliser, d'entretenir et de dépanner les simulateurs des équipements miniers utilisés pour la formation et le perfectionnement des compétences des opérateurs. Il/Elle veille à ce que les systèmes de simulation reproduisent fidèlement les équipements et les opérations minières réels, afin d'offrir un environnement de formation sûrs et efficaces.

Qualification minimale

• Diplôme universitaire en génie mécanique, électrique ou minier.
• Une formation spécialisée dans l'utilisation des simulateurs ou des engins lourds est un atout.
• Certificat en formation et évaluation pour adultes ou son équivalent.

Expériences Requises

• 3 à 4 ans d'expérience dans l'utilisation des engins lourds, la maintenance ou la technologie des simulateurs.
• Expérience dans le domaine de la formation ou des programmes de développement des opérateurs.

Compétences requises

• Solides aptitudes techniques et mécaniques.
• Maîtrise du dépannage et de la réparation du matériel et des logiciels de simulation.
• Connaissance du fonctionnement des équipements miniers (par exemple, camions, chargeuses, excavatrices).
• Excellentes compétences en communication et en animation de formations.
• Capacité à travailler de manière autonome et en équipe.

Responsabilités-clés

• Concevoir un programme de formation complet sur l'utilisation, la maintenance et le dépannage du simulateur basé sur le manuel du fabricant.
• Mettre à jour et gérer le logiciel du simulateur, en veillant à ce que les scénarios soient précis et reflètent les opérations du monde réel.
• Concevoir et former les opérateurs sur la procédure opératoire sécurité du simulateur
• Évaluer les compétences en matière d'utilisation du simulateur, y compris la mise en place de scénarios, la surveillance du rendement des stagiaires et le dépannage des problèmes techniques.
• Tenez des registres précis de l'entretien du simulateur, des inspections, des réparations, des mises à jour logicielles et de la formation.
• Documentez tous les problèmes techniques rencontrés pendant le fonctionnement et les actions prises pour les résoudre.
• Suivre toutes les politiques de sécurité de l'entreprise et les procédures d'utilisation normalisées (PON) lors de l'utilisation et de l'entretien des simulateurs.
• Identifier et signaler tout danger potentiel pour la sécurité ou toute condition dangereuse dans l'environnement du simulateur.
• Se conformer aux exigences et procédures de gestion environnementale de Glencore ainsi qu'à la politique environnementale de MUMI SARL.

N.B:

• Seules les candidatures correspondant aux critères requis seront prises en considération.
• Les candidatures non contactées deux semaines après la clôture de cet avis de recrutement devront se considérer comme n’ayant pas été sélectionnées.
• Les dossiers de candidature reçus seront conservés dans la base de données de la Société pendant une durée de six (6) mois en toute confidentialité.
• En envoyant votre Curriculum Vitae, vous donnez la permission à MUMI SARL de partager vos informations avec les participants au processus de sélection pour ce poste seulement ; et les vérifications de votre parcours académique et/ou professionnel, ainsi que de vos références peuvent être entreprises

IMPORTANT :

MUMI SARL n'accepte pas les candidatures soumises par des personnes âgées de moins de dix-huit (18) ans.

Conformément à l'article 1er du Code du Travail de la République Démocratique du Congo, MUMI SARL reçoit toutes les candidatures sans distinction ni discrimination.

Cependant, dans le cadre de son programme d'égalité des chances, de diversité, d'équité et d'inclusion, les candidatures féminines sont fortement encouragées.

Conformément à notre Politique de Conformité et à notre Code de Conduite, MUMI SARL ni ses préposés ne reçoivent aucune rémunération ou avantage de quelque nature que ce soit à aucune étape du processus de recrutement. Les contrevenants s’exposent à des poursuites judiciaires.

Tout acte ou tentative de corruption doit être signalé aux coordonnées ci-dessous et sera sanctionné sévèrement.

• Portail Web : https://glencore.raisingconcerns.org
• Téléphone : +243 970 174 000