Mutanda Mining (MUMI S.A.R.L) est une société minière dont le siège social est au n°4746, Avenue Laurent Désiré Kabila, Quartier Mutoshi, Commune de Manika, Ville de Kolwezi. Son siège d'exploitation, centre de ses principales activités, se trouve à plus ou moins 42 km de la ville de Kolwezi dans la province du Lualaba en République Démocratique du Congo.

MUMI S.A.R.L est un site minier à ciel ouvert employé à l'extraction des minerais de cuivre et cobalt. L'entreprise Mutanda Mining possède une usine hydro-métallurgique et une usine de fabrication d’acide sulfurique.

MUMI recrute un(e) : « Ingénieur de planification de la mine – Court Terme»

1. Nombre de poste vacant : 01
2. Niveau du poste : cadre de collaboration
3. Type de contrat : Contrat à durée indéterminée
4. Date limite de dépôt des candidatures : 17 avril 2025

Objectifs principaux du poste

Sous la supervision directe de l'ingénieur minier Senior – planification à court terme, le/la titulaire de ce poste devra fournir des services techniques d'ingénierie minière pour la mine Mutanda en mettant l'accent sur la planification, mais aussi en fournissant un soutien aux groupes d'amélioration et de livraison du département des mines. Il/Elle devra s'attendre également à ce qu'il exécute des tâches supplémentaires raisonnables qui sont liées à son rôle.

Qualification minimale

• Avoir un diplôme universitaire en génie minier ou son équivalent.

Expériences Requises

• Minimum de 3 ans d'expérience dans l'exploitation minière dans une mine à ciel ouvert.
• Utilisation de Deswik, MineSight pour la conception et planification de la mine.
• Expérience dans la conception des mines à ciel ouvert, des remblais et de décharges des stériles, la planification de la production, la préparation des rapports mensuels et les prévisions trimestrielles.
• La planification minière à court et à moyen terme pour s'assurer que l'exploitation minière puisse avoir lieu à l’avenir, selon les besoins.

Compétences requises

• Bonne communication interculturel, verbal et écrite en Français. La maitrise de l’anglais est un atout,

• Compétences en gestion du temps,
• Être capable de conduire

 Responsabilités-clés

• Planification, conception et établissement du calendrier à court terme et à moyen terme de la mine.
• Responsable de la planification et de la conception des forages et des activités de minage.
• Collectionner et analyser les données de la mine.
• Préparer de rapports quotidiens, hebdomadaires et mensuels pour le département de la mine.
• Développer, maintenir et partager des compétences avec d'autres ingénieurs.
• Maintenir une bonne communication avec les autres sections du département de la mine telles que les opérations, l’exhaure, la géotechnique et la topographie.
• Participer aux enquêtes sur les incidents au besoin.
• Promouvoir l'exigence de zéro incident environnemental ou communautaire.

• Se conformer aux exigences et procédures de Glencore en matière de la gestion de l’environnement ainsi qu’à la politique environnementale de MUMI SARL.

N.B:

• Seules les candidatures correspondant aux critères requis seront prises en considération.
• Les candidatures non contactées deux semaines après la clôture de cet avis de recrutement devront se considérer comme n’ayant pas été sélectionnées.
• Les dossiers de candidature reçus seront conservés dans la base de données de la Société pendant une durée de six (6) mois en toute confidentialité.
• En envoyant votre Curriculum Vitae, vous donnez la permission à MUMI SARL de partager vos informations avec les participants au processus de sélection pour ce poste seulement ; et les vérifications de votre parcours académique et/ou professionnel, ainsi que de vos références peuvent être entreprises

IMPORTANT :

MUMI SARL n'accepte pas les candidatures soumises par des personnes âgées de moins de dix-huit (18) ans.

Conformément à l'article 1er du Code du Travail de la République Démocratique du Congo, MUMI SARL reçoit toutes les candidatures sans distinction ni discrimination.

Cependant, dans le cadre de son programme d'égalité des chances, de diversité, d'équité et d'inclusion, les candidatures féminines sont fortement encouragées.

Conformément à notre Politique de Conformité et à notre Code de Conduite, MUMI SARL ni ses préposés ne reçoivent aucune rémunération ou avantage de quelque nature que ce soit à aucune étape du processus de recrutement. Les contrevenants s’exposent à des poursuites judiciaires.

Tout acte de corruption ou tentative de corruption doit être signalé au numéro de téléphone : +243 99 99 28 028 et sera sévèrement puni.