Kamoto Copper Company Société Anonyme, KCC SA en sigle, est une société de droit congolais opérant à Kolwezi, chef-lieu de la province du Lualaba, en République Démocratique du Congo.

KCC SA exploite à grande échelle les minerais de cuivre et de cobalt. Elle comprend une mine souterraine, des mines à ciel ouvert et des installations métallurgiques intégrées. L'exploitation dispose d'une des plus grandes réserves de cuivre au monde, avec une durée de vie actuelle dépassant 25 ans.

En tant que société minière industrielle, nous offrons des lieux de travail sûrs et soutenons le développeent durable de l'économie locale. Nous maintenons un dialogue constructif et ouvert avec les communautés qui nous accueillent, ainsi qu'avec le gouvernement provincial et national.

AVIS IMPORTANT

KCC SA n'accepte pas les candidatures soumises par des personnes âgées de moins de dix-huit (18) ans. Conformément à l'article 1er du Code du Travail de la République Démocratique du Congo, KCC SA reçoit toutes les candidatures sans distinction ni discrimination. Cependant, dans le cadre de son programme d'égalité des chances, de diversité, d'équité et d'inclusion, les candidatures féminines sont fortement encouragées.

Conformément à notre politique de conformité et à notre code de conduite, KCC, ses représentants et ses travailleurs ne reçoivent aucune rémunération ou avantage de quelque nature que ce soit à aucune étape du processus de recrutement (soumission de la candidature, traitement de la candidature, tests et entretiens d'embauche, examens médicaux d’embauche, ou induction, etc.). Tout acte de corruption ou tentative de corruption doit être signalé au numéro de téléphone : +243 999928028 et sera sévèrement puni.

Par ailleurs, KCC SA poursuit l'objectif d'un processus de recrutement transparent, juste et équitable et, par conséquent, ne tolère aucune ingérence ou intervention de quelque manière que ce soit dans son processus de recrutement. Tout manquement sur ce point entraînera la disqualification immédiate du candidat concerné.

Description du poste

Sous la supervision directe du Principal Geologist - Operations, le/la titulaire du poste aura pour rôle aura la responsabilité de la modélisation géologique, de l'estimation des ressources et de la production des rapports associés. Dans ce rôle stratégique, il/elle soutiendra l'optimisation des ressources, la planification minière et l'excellence opérationnelle, garantissant ainsi des pratiques d'extraction minérale durables.

Il/Elle aura, entre autres, pour fonctions essentielles (non-exhaustive) :

• Réaliser et superviser la modélisation géologique détaillée et l'estimation des ressources minérales conformément aux normes internationales (JORC, NI43-101).
• Maintenir des systèmes robustes de gestion des données géologiques, en garantissant l'exactitude, l'intégrité et la conformité aux normes réglementaires, et assurer la mise en œuvre et le maintien rigoureux des processus d'assurance qualité et contrôle qualité (AQ/CQ) de la base de données.
• Fournir des analyses géologiques critiques et des contributions pour la planification minière stratégique et la prise de décision opérationnelle.
• Diriger les initiatives d'amélioration continue des pratiques, des méthodologies géologiques et des applications logicielles.
• Agir en tant qu'expert en la matière et principal interlocuteur pour les questions d'estimation des ressources auprès des parties prenantes internes et externes, et collaborer avec les auditeurs externes pour la vérification indépendante des données géologiques et des estimations de ressources.
• Superviser, encadrer et développer une équipe de géologues, en favorisant la croissance professionnelle et l'efficacité opérationnelle.
• Assurer l'adhérence aux normes de santé, de sécurité, d'environnement et communautaires.
• Effectuer le contrôle de la teneur et le bilan de production pour la mine à ciel ouvert de KOV, mener et superviser l'estimation des ressources spécifiquement pour la mine de Mutanda, entreprendre des activités de caractérisation et d'estimation géo métallurgiques, et réaliser la modélisation de la prospectivité des cibles d'exploration.

Exigences du poste

Qualifications et expérience.

• Avoir diplôme en Géologie ou Ingénierie Géologique ; études de troisième cycle préférées.
• Avoir au minimum de 10 ans d'expérience dans l'estimation des ressources géologiques au sein de l'industrie minière du cuivre ou des métaux de base.
• Solide expérience et compréhension des normes internationales de rapport minier (JORC, NI43-101).
• Maîtrise de l'anglais (obligatoire) ;

Compétences techniques.

• Maîtrise des logiciels de modélisation géologique tels que Leapfrog, Datamine, Surpac ou Vulcan.
• Excellente capacité à interpréter et à analyser des données géologiques complexes.
• Compétences avancées en estimation de ressources minérales et en géostatistique.
• Connaissance approfondie des techniques d'échantillonnage et d'analyse géochimique.

Attitudes / Comportements.

• Solides compétences interpersonnelles et capacité à établir des relations de travail efficaces avec des équipes multidisciplinaires.
• Leadership avéré et capacité à encadrer et à motiver des équipes.
• Excellentes compétences en communication technique, tant à l'oral qu'à l'écrit, pour présenter des informations complexes de manière claire et concise.
• Rigueur et souci du détail dans l'exécution des tâches.
• Capacité à travailler de manière autonome et à prendre des initiatives.
• Orientation vers les résultats et capacité à respecter les délais.
• Ouverture d'esprit et volonté d'apprendre et de s'adapter aux nouvelles technologies et méthodologies

IMPORTANT NOTICE

KCC SA does not accept applications submitted by persons under the age of eighteen (18). In accordance with article 1 of the Labor Code of the Democratic Republic of Congo, KCC SA receives all applications without distinction or discrimination. However, as part of its Equal Opportunity, Diversity, Equity and Inclusion program, applications from women are strongly encouraged.

In accordance with our Compliance Policy and Code of Conduct, KCC, its representatives and its workers do not receive any compensation or benefits of any kind at any stage of the recruitment process (application submission, application processing, tests and interviews for employment, medical examinations for employment, or induction, etc.). Any act of corruption or attempted corruption must be reported to the telephone number: +243 999928028 and will be severely punished.

Furthermore, KCC SA pursues the objective of a transparent, fair and equitable recruitment process and, therefore, does not tolerate any interference or intervention in any way whatsoever in its recruitment process. Any failure on this point will result in the immediate disqualification of the candidate concerned.

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